Movimentazione merci relativa ad altri trasporti terrestri (52.24.40)
stima CCNL: Logistica, trasporto e spedizione
stima Fondo sanitario: Sanilog
dal 10 al 31 ottobre
finestra di contatto suggerita
La polizza re aziende n. 201511516 scade il 8 novembre 2026
oltre 6 anni
di rapporto
4
polizze in corso
5.069 €
premio in portafoglio
0,5%
del tuo portafoglio
Il tuo portafoglio
Quanto pesa questa azienda
I premi dell'azienda nei tre rami e nelle loro sottovoci, confrontati con il
portafoglio aziende che segui. La barra chiara è il peso del ramo sul tuo portafoglio,
quella piena la parte che arriva da questa azienda.
0,5%
del tuo portafoglio a premio
20ª su 90
per premio fra i tuoi clienti
3
scadenze nei prossimi 12 mesi
Ramo
Premio azienda
Peso sul tuo portafoglio
Quota azienda
Auto
3.499 €
11,5%
Danni
1.570 €
0,5%
Infortuni
nessun premio
0,0%
Rischi diversi persone
nessun premio
0,0%
Responsabilità civile generale
nessun premio
0,0%
Azienda
1.570 €
1,0%
Altri danni
nessun premio
0,0%
Vita
nessun premio
0,0%
Risparmio
nessun premio
0,0%
Investimento
nessun premio
0,0%
Rischi diversi persone: polizze multirischio legate all'abitazione e alla persona.
Responsabilità civile generale: contenitore multirischio per l'azienda.
Suggeriti da proporre
Cosa proporre
Da uno a tre prodotti, coerenti con il settore dell'azienda. Non sono in ordine di importanza: si scelgono in base a come va la conversazione.
Salute collettiva per i dipendenti
Dipendenti
Perché proporla
56 dipendenti, in forma cooperativa. Stima: il contratto applicato dovrebbe prevedere Sanilog, quindi una copertura di base per i dipendenti c'è già. Buona possibilità di integrare il fondo con prodotti Unisalute, dalla base alle coperture specialistiche. Dai bilanci: marginalità e dipendenti in crescita: welfare per fidelizzare, più amministratori.
Temporanea caso morte sugli amministratori
Amministratori
Perché proporla
Amministratori nell'età in cui la proposta ha senso: Mahmood Ansar, 59 anni. Capitale caso morte sugli amministratori, a tutela della famiglia e della continuità. Spunto: con più amministratori si può proporre un piano welfare dedicato al gruppo degli amministratori. Dai bilanci: marginalità e dipendenti in crescita: welfare per fidelizzare, più amministratori.
Infedeltà dipendenti
Perché proporla
Coerente con il settore, movimentazione merci relativa ad altri trasporti terrestri, e con un'esposizione rilevante sul profilo dell'azienda. Da aprire solo se la conversazione lo consente.
Calendario
Scadenze
3 polizze in scadenza nei prossimi dodici mesi. Passa il cursore sul grafico per vedere i dettagli dei prodotti.
La fascia gialla è la finestra di contatto suggerita.
Rami elementari aziendeAuto2più polizze nello stesso giorno
Finestra di contatto suggerita: dal 10 al 31 ottobre.
La polizza re aziende n. 201511516 scade il 8 novembre 2026.
Prima di alzare il telefono
Check list pre chiamata
Spunta quello che hai già fatto. L'obiettivo della chiamata è fissare un
appuntamento in cui parlare della proposta, non chiudere al telefono.